2023년 근로자의 날 휴무와 근무 알아보기

근로자의 날은 일하는 사람들의 노고와 노동자 권리를 기념하며 매년 5월 1일에 전 세계적으로 기념되는 날입니다. 이는 근로자들이 공정한 대우와 안전한 근로환경을 갖추고, 노동자 권리와 인권을 보호받을 수 있도록 노동 운동에서 출발한 것으로, 근로자의 권리와 이익을 존중하고 보호하기 위한 법률과 제도를 강화하기 위한 시기로도 활용됩니다.

근로자의 날은 노동자들이 노동 조건의 개선과 노동자 권리의 보호를 위해 투쟁하던 19세기말 미국 시카고에서 발생한 1886년 5월 1일의 대규모 파업과 시위에서 비롯되었습니다. 이 이벤트는 전 세계적인 노동 운동의 시작점이 되었으며, 이후 근로자의 권리와 이익을 보호하기 위한 국제적인 노동 기준 및 제도가 정립되는 계기가 되었습니다.

 

근로자의 날 휴무

근로자의 날은 "근로기준법"에 따른 유급휴일의 날입니다.

근로자의 역악한 근로조건을 개선, 지위 향상을 위해 각국의 근로자들이 연대의식을 다지기 위해 생긴 법정 기념일입니다. 

 

▶️ 만약 이날 근무를 한다면

• 월급제 근로자의 경우 통상 임금 1.5배
• 시급제 근로자의 경우 통상 임금 2.5배

▶️ 근로자의 날 병원과 은행

• 병원 : 원장 재량에 의해 결정할 수 있습니다. 병원에 가게 될 일이 생길 경우 꼭 먼저 전화해 보기 바랍니다.
• 은행 : 은행은 사기업이기 때문에 운영하지 않습니다. "단, 관공서 내에 소재하고 있는 은행은 정상 운영하게 됩니다.

▶️ 관공서, 우체국, 어린이집, 대학교

관공서의 공휴일에 관한 규정에 따르면 근로자의 날은 공휴일이 아니므로 근무해야 합니다.

정상근무 : 시/군/구청, 공무원, 국공립 유치원, 학교, 주민센터 등

휴무 : 근로기준법이 적용되는 일반 기업, 은행 등(근무 조건에 따라 다르게 적용)

 

근로자의 날 5월 1일 휴무 정리

• 국공립 유치원 : 정상 등원
• 어린이 집 : 휴무
• 초•중•고(학교) : 정상 등교
• 대학교 : 정상 등교
• 병원 : 자율 휴무
• 은행 : 휴무(관공서 내 은행은 정상영업)
• 시•군•구청•관공서•우체국 : 정상 근무
• 특수고용노동자(택배•퀵서비스•대리운전 등) : 정상 근무
• 일반 회사 :(자율) 휴무

 

노동자임에도 근로 보호법에 의해 보호받지 못하는 임계장

• 임계장 : 임시계약직노이장
• 고다자 : 고르기도 쉽고 다루기도 쉽고 자르기도 쉽다.
• 2020년 노인 취업 직종은 단순노무직이 48.7%입니다.